|
13.06.2012
Комиссия не «для галочки»
Трудно представить предприятие, на котором бы не возникали разногласия между работником и работодателем. В эксплуатационном локомотивном депо Рузаевка такие разногласия обычно разрешает комиссия по трудовым спорам (КТС). Авторитет этого специфичного органа в коллективе высок.
Комиссия создана руководством предприятия на паритетной основе с профсоюзной организацией – и администрация, и представительный орган работников делегировали в нее по 6 человек, причем кандидатуры от работников были определены на профсоюзной конференции. Возглавляет комиссию опытный машинист Александр Рябчиков. В коллективе его знают как юридически грамотного человека, к тому же обладающего житейской мудростью.
Как отмечает председатель профсоюзной «первички» депо Владимир Филимонов, к каждому заседанию комиссия готовиться со всей тщательностью. Все заявления подвергаются предварительному анализу, при необходимости поднимаются нормативные документы, проводятся консультации со специалистами. В ходе заседания комиссия принимает во внимание аргументы обеих сторон. Вердикт по разрешению спора, как правило, выносится на основе тайного голосования.
В 2011 году комиссия рассмотрела 23 заявления. В 16 случаях решения оказались в пользу работников. 10 из них отменили наложенные дисциплинарные взыскания, 6 вернули заявителям удержанную с них премию.