|
09.03.2015
Избавьте от помощи
Воспользовавшись трибуной регионального форума социального партнерства, ряд делегатов, кроме прочего, высказали ряд замечаний и предложений по разным производственным вопросам.
Так, в эксплуатационном локомотивном депо Октябрьск обеспокоены ростом сверхурочной работы и мораторием на трудоустройство. «Нам не хватает шести помощников машинистов. В этом году выйдут на пенсию еще 11 машинистов и 3 помощника. А чтобы «вырастить» профессионала, нужно 3-4 года», – отметил машинист-инструктор Михаил Кожухов. Он также посетовал на затянувшуюся проблему отсутствия санитарно-бытовых помещений в тепловозном цехе Сызрань.
Аналогичные трудности испытывают и в эксплуатационном локомотивном депо Рузаевка. «Локомотивные бригады лишены элементарных санитарно-бытовых условий. После смены негде принять душ, переодеться в чистое», – рассказал председатель профсоюзной организации депо Владимир Филимонов. Кроме того, он поведал о своеобразном конфликте производственных интересов. «Дирекция разрешила заезд локомотивных бригад Московской дороги в зону нашей работы. Мол, в целях оказания помощи. В прошлом году они провели почти 900 поездов. В итоге мы потеряли 2,7% объема работ, пересодержали 25 человек. Избавьте нас от этой помощи», – попросил профсоюзный лидер.
Заместитель начальника Димитровградской дистанции пути Сергей Созонов сообщил о росте текучести кадров массовых профессий на предприятии. В 2014 году она достигла 21,5%, вакантны более 50 должностей. «Дистанция расположена на территории трех регионов и в двух средние зарплаты существенно превышает наши. Остановить отток помогло бы установление зональных надбавок», – считает Созонов.
Еще одной причиной текучести димитровградцы называют неудовлетворенность условиями работы. Чаще всего она вызвана проблемами в доставке к месту производства работ и обратно: подходящие по времени ежедневные пригородные перевозки отсутствуют, а добраться на место автотранспортом зачастую невозможно.