|
26.02.2015
Гарантии сервису
Коллективный договор ООО «СТМ-Сервис» в минувшем году выполнялся. К такому выводу пришла конференция работников сервисного локомотивного депо Дёма после заслушивания отчета о годовых итогах социального партнерства на предприятии.
Выполняя гарантированные обязательства Коллективного договора, предприятие финансово участвовало в негосударственных пенсионных накоплениях работников, организовало для них дополнительное медицинское страхование, компенсировало расходы на проезд железнодорожным транспортом и найм жилья.
Деповчанам выплачивали вознаграждение за преданность компании, различные виды материальной помощи, ежемесячное пособие по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет (4600 рублей). На компенсацию процентов по ипотечным кредитам выделено почти полмиллиона рублей – это больше, чем планировали.
- В течение года на реализацию Коллективного договора выделено более 17,8 млн рублей. Проблемы еще есть, но есть и совместный настрой хозяйственного руководства и профкома на их решение, – отмечает председатель профсоюзной организации депо Владимир Дубин.